香椎康太朗(かしいこうたろう)

略歴

事業会社人事部、外資系コンサルティングファームを経て現職
国内外の事業会社を対象に、組織・人材マネジメント戦略立案、日系／外資系大手企業、成長企業に対する人事制度改革・制度導入支援、タレントマネジメント、グローバルグレーディング設計等に参画し、日系大手企業の役員報酬制度改革、委員会設計支援等にも従事している。

執筆履歴

コンサルタントコラム 818 パフォーマンスマネジメントのポイント

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香椎康太朗(かしいこうたろう)

マーサージャパン

提供サービス

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